Incluir Oferta de Emprego

Clique aqui para ver as regras para inclusão de ofertas

De acordo com o artigo 5o da CF/88 artigo 373-A da CLT, não é permitido anúncio de emprego onde haja referência quanto a idade, sexo, cor, situação familiar ou qualquer palavra que possa ser interpretada como fator discriminatório, salvo quando a natureza da atividade, pública e notoriamente assim o exigir.
Art. 442-A. Para fins de contratação, o empregador não exigirá do candidato a emprego, comprovação de experiência prévia por tempo superior a 6 (seis) meses no mesmo tipo de atividade.  

Cargo:      
Exemplo : Analista de Sistemas


Descrição do Cargo

Regras em destaque :

  • A divulgação de até 5 ofertas/mês é gratuita, acima deste limite sera cobrado, empresas que não efetuarem o pagamento terão a inclusão de novas vagas suspensas por pelo menos 45 dias.

  • Somente uma vaga por anúncio, com perfil claramente definido

  • Recebimento de currículos exclusivamente por email

  • Não divulgamos telefones, ou sites para cadastramento de currículos

  • Não veiculamos anúncios considerados abusivos.

  • Todos os dados cadastrais da empresa devem estar corretos e consistentes entre sí

Atenção : não veiculamos ofertas de estágio que solicitem experiência prévia

Clique aqui para ver as regras completas


Em caso de dúvidas, ou sugestões : entre em contato com : staff@apinfo.com

Descrição da vaga :

Código, opcional,  a ser colocado no assunto do email :  

O código sera adicionado ao código automático, ficando por exemplo assim :
Apinfo - 12345 - analista2006
onde 12345 é o código da vaga e analista 2006 é o código informado pela empresa
Local de trabalho - Cidade : Estado : (Ex = Exterior) 
Nome da Empresa:    
                    A empresa deve ter um site ativo na internet
 
E:Mail:             
        O domínio do email deve ser o mesmo do site da empresa,
        ...@gmail, ...@yahoo, ...@uol, e etc não são aceitos.
O ideal é que seja utilizado um email exclusivo para o recebimento dos currículos

Dados adicionais da empresa para controle e verificação interna pela APinfo. Não temos parcerias com outras empresas e não divulgamos as informações abaixo para terceiros.

Todas as informações são obrigatórias, anúncios com informações inválidas sobre nome da empresa, endereço, CGC e telefone, não serão veiculados.

 
Nome do Responsável pela vaga:   Obrigatório
                       Este nome não sera divulgado junto com a vaga. 
                       Informe seu nome, não coloque por exemplo : RH
 
Endereço:      
                 Endereço residencial não é aceito
CEP : Cidade : Estado : 
CNPJ (CGC) :     
Formato obrigatório : 99.999.999/9999-99 

Telefone : 
Celular e tel. residencial
não são aceitos
Teste de pré-seleção 

Permite criar um formulário, a ser respondido on-line pelos candidatos, para garantir que o candidato possua os pré-requisitos mínimos para a vaga. Os aprovados recebem uma senha de aprovação e o email da sua empresa, para o envio do curriculum.  

Selecione para criar o formulário

Opção disponível apenas para empresas pré-selecionadas
 

Primeiro visualize como o seu anúncio vai ser apresentado, depois volte para esta página, faça as mudanças necessárias e confirme a inclusão dos seus dados. 

A veiculação do seu anúncio não é imediata e depende da confirmação dos seus dados pela Apinfo.

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